2022 HR Disclosure Logs

Long Covid Staff Absence October 2021/22 - FOI 1710,

Executive Team Meetings - FOI 1761,

Theatre staff banding/management - FOI 1751,

Quality Improvement Team - FOI 1736,

SNG/Thornbury Agency Nursing Shifts - FOI 1729,

Anaesthetist Consultants Employed - FOI 1718,

Racial Abuse Against Staff 2019 and 2022 - FOI 1676,

Healthcare Workers on Visas - FOI 1706,

Staff Sickness 2020/21 - FOI 1690,

Committee Meeting Software - FOI 1689,

Cardiac Physiotherapists - FOI 1665,

Orthotists and Prosthetists Apprentices - FOI 1673,

Stress Related Illness Leave 2017 to 2022 - FOI 1668,

Diversity Hires - FOI 1661,

Training Compliance Rates and Spend 2018 to 2022 - FOI 1658,

Medics Job Planning - FOI 1643,

E-Learning and Apprenticeships - FOI 1649,

Assaults on Staff 2018 – 2021 – FOI 1042,

Assaults on Staff 2018 – 2021 – FOI 1042,

Nursing Staff Who Resigned/Quit in 2021 – FOI 1060,

Sexual Violence and Misconduct - FOI 1666,

Sexual Harassment Against Staff 31st October 2013 – 31st October 2021 – FOI 1074,

Sexual Harassment Against Staff 31st October 2013 – 31st October 2021 BH Attachment – FOI 1074,

Sexual Harassment Against Staff 31st October 2013 – 31st October 2021 LDH Attachment – FOI 1074,

Sexual Harassment Against Catering Staff 31st October 2013 – 31st October 2021 – FOI 1075,

Sexual Harassment Bystander Training – FOI 1082,

Staff Transport and Car Parking Services - FOI 1639,

Leadership Roles For The Trust – FOI 1116,

Off-Framework Agencies – FOI 1155,

Staff redundancy due to ill health caused by long COVID - FOI 1425,

Rostering Software and Recruitment processes - FOI 1272,

Agile Working Policy - FOI 1346,

Agile Working Policy attachment - FOI 1346,

Number of Nurses recruited internationally 2019-2021 - FOI 1391,

FTE Physios employed at Trust June 2019 to June 2022 - FOI 1559,

Dermatology Staffing at Trust - FOI 1573,

Radiology Agency usage - FOI 1582,

Equality & Diversity Roles at Trust - FOI 1320,

Oncology vacancies at the Trust as of March 2022 - FOI 1300,

Training Provider for response to sexual harassment in the workplace - FOI 1355,

Training strategy for the Trust - FOI 1557,

Training strategy for the Trust Attachment 1 - FOI 1557,

Training strategy for the Trust Attachment 2 - FOI 1557,

Off Framework Nursing agency use - FOI 1812,

Orthopaedic Consultants employed at the Trust 2016 to 2022 - FOI 1608,

International Overseas Recruitment 2021 to 2022 - FOI 1714,

Digital & Data Team Structures - FOI 1818,

Digital & Data Team Structure attachment 1 - FOI 1818,

Digital & Data Team Structure attachment 2 - FOI 1818,

Use of Thornbury Nursing Service - FOI 1842,

Non Disclosure Agreements signed by the Trust - FOI 1342,

EPRR in relation to Human Resources - FOI 1738,

Expenditure on equality, diversity, and inclusivity - FOI 1809,